定编定员是一种科学的用人标准。定编定员的目的是（）

为进一步加强人力资源管理，集团公司按照（）的原则，在原编制定员标准的基础上，对各单位定编定员标准重新进行修订调整。 《关于淮北矿业2015年机构设置和人力资源计划实施的意见》明确强调，必须提高单产、单进，减少采掘定编定员。2015年继续执行生产矿井采掘区队（）。通过提高单产和单进效率，减少采掘用人，与2014年定编定员比， 2015年力争采煤队减少3支，定员减少400人；自营掘进队减少22支，定员减少1300多人，补充到采掘缺员岗位 列车须按规定编定车次，即（） 组织按照组织中员工总数或某一类人员总数的比例关系来计算另一类人员的定编定员法是（） 列车须按规定编定车次。说法正确的是（） 根据工作岗位的多少、各岗位的工作量大小、工作班次等因素来确定定编定员的方法称为（） 定编定额的项目部定员不包括厨师、（）等人员，但项目部管理费用定额已包括上述人员管理费。 定编定额的项目部定员不包括厨师、（）等人员，但项目部管理费用定额已包括上述人员管理费 按照公司定员定编管理制度要求，定员定编差异率不超过（） 按照组织中员工总数或某一类人员总数的比例关系来计算另一类人员的定编定员方法称为（） 列车须按有关规定编定车次，即（） 科学定编定岗是合理配置人力资源和实施教师聘任制的前提。（ ） 科学定编定岗是合理配置人力资源和实施教师聘任制的前提（） 定员定编管理实施级管理（） 定编定额的职工薪酬不包括下列哪一项（） 定员定编管理包括的业务流程是（） 直属各单位定员定编管理的职责是（） 定员与定岗定编一起被称为（）。 《铁路技术管理规程》中规定，列车须按规定编定车次（） 五定是指：定位、定责、定编、定岗、定员（）