单选题

发展通道理念要求,不埋没任何一个人才,当优秀员工晋升机会受限时,采用横向扩大工作范围,纵向扩大()方式提升员工积极性

A. 工作权限
B. 培训机会
C. 工资基数
D. 下属人数

查看答案
该试题由用户359****39提供 查看答案人数:46932 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户359****39提供 查看答案人数:46933 如遇到问题请联系客服
热门试题
任何时候,一个人都开两台POS机() 《员工晋升发展通道及年度绩效评审2016年》员工晋升通道中,认证评审的维度有() 某个门要求某些人的任何一个人刷卡后,其他人才能正常刷卡通行,这种功能叫做() 员工职业发展管理工作的对象只针对优秀员工。 通过人才雷达,可以了解一个人的() 集团优秀员工的候选人需在当年度有被评为季度优秀员工() 当一个人善于压抑眼泪的时候,最损伤一个人的()。 ()指的是优秀员工、合格员工、试用员工、品牌员工。 ()指的是优秀员工、合格员工、试用员工、品牌员工 尽量多的要求一个人,尽量多的尊重一个人( ) 国网公司根据人才发展规划,全面加强优秀人才队伍建设,构建的优秀人才发展通道。按岗位类别划分,分为经营人才、、、四个类别() 《员工晋升发展通道及年度绩效评审2016年》绩效考核指标属于员工晋升发展通道办法以中的认证评审的()维度 当一个人到达一个新环境时 《员工晋升发展通道及年度绩效评审2016年》财务、IT、工程、售后技术主任等岗位,对应晋升发展通道的()人员 优秀员工评选对象包括() 集团优秀员工评选标准需要() 获得优秀员工奖励的条件() 某单位要评出一名优秀员工,群众评议推出候选人赵、钱、孙、李。赵说:小李业绩突出,当之无愧。钱说:我个人意见,老孙是不二人选。孙说:选小钱和老赵我都赞成。李说:各位做得更好,不能选我。如果赵钱孙李只有一个人的话与结果相符,则优秀员工是(  )。 某单位要评选一名优秀员工,群众评议推选出候选人赵、钱、孙、李赵说:小李业绩突出,当之无愧。钱说:我个人意见,老孙是不二人选。孙说:小钱或者老赵我都赞成。李说,各位做得更好,不能选我。如果赵、钱、孙、李只有一个人的话与结果相符,则优秀员工是(  )   某公司进行优秀职工评选,分为行政、后勤和技术三个部门。行政部门获得优秀员工的人数是后勤部门的2.5倍,技术部门获得优秀员工称号的人数比其他两个部门的总和还多4名,假如各个部门获得优秀员工称号的人数都是质数,那么该公司共评选了多少名优秀员工?
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位