管理人员考评的方法包括：（）

在大型公司中，总经理、管理人员的绩效考评一般采用（）的考评方法。 考评是（）和培训管理人员的需要。 为了对管理人员进行考评，首先需要（）。 在下列管理人员考评方式中，更能全面反映管理人员工作能力及业绩，促进管理人员个人发展的是（）。 根据学校的相关规定，宿舍管理人员负责考评范围包括（） (2016年5月)（）主要适用于管理人员，特别是高层管理人员的晋升考评。 在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评宜采用( )考评方法。 通过考评可以了解管理人员的工作质量。 考评管理人员的最合适的标准是（） (2015年5月)在大型公司中。总经理、管理人员的绩效考评一般采用（　　）考评方法。 在职管理人员的培训方法主要包括（　　）。 我国公共管理人员考评的内容有（） 管理人员培训开发的方法不包括（）。 在职管理人员培训的主要方法包括（　　）。 高级管理人员负责明确企业使命，高级管理人员包括 高级管理人员负责明确企业使命，高级管理人员包括（　） 对管理人员的考评是由被考评者的直接上级进行的（） (2015年5月)在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评宜采用（　　）考评方法。 群众考评由下级人员对管理人员的工作情况给出评价（） （ ）主要适合管理人员，特别是高层管理者的晋升考评。