个体可变薪酬的形式主要有（）（2.0分）

薪酬对员工的功能主要有 ( ) 企业薪酬管理的目标主要有( )。 影响薪酬的内在因素主要有（） 薪酬对员工的功能主要有(　　)。 薪酬对员工的功能主要有（）。 个体生物的特征主要有（ ）。 岗位薪酬制的特点主要有（　　）。 目前，通行的薪酬体系类型主要有（ ）。 影响个体从众的因素主要有（　　）。 影响个体从众的因素主要有（）。 导致高血压的不可变类因素主要有（）。 从()角度来分，显示器主要有固定扫描频率与可变扫描频率两种。 储罐形式主要有（） 据文献载体的形式分，文献信息源主要有（）类型 中国古桥若以桥梁的结构及外观形式分，主要有（）。 影响企业薪酬管理的外部因素主要有 （ ） 31岗位薪酬制的特点主要有()。 在团队薪酬制度中，组成要素主要有（　　）。 影响企业薪酬设定的外部因素主要有（）。   影响企业薪酬管理的外部因素主要有（）。