职工因病或非因工死亡后，哪些供养直系亲属可享受生活困难补助费，参保的企业退休人员死亡后享受哪些待遇？

职工因工死亡时，没有供养直系亲属，能不能发给抚恤费？ 职工因工死亡时，没有供养直系亲属，能不能发给抚恤费 工人职员因工死亡后，其遗腹子供养直系亲属（） 职工供养直系亲属享受企业补充医疗保险条件中没有任何收入来源指（） 职工供养直系亲属（），限其生活主要来源依靠职工供给，并符合下列条件：（） 工人职员因工死亡后，其遗腹子列为供养直系亲属。 工人职员因工死亡后，其遗腹子列为供养直系亲属（） 什么是供养直系亲属？ 什么是供养直系亲属 职工因工死亡，其直系亲属可以享受丧葬补助金的标准为（） 企业职工供养的子女年满16岁后，在中学学习期间可否列为供养直系亲属？ 企业职工供养的子女年满16岁后，在中学学习期间可否列为供养直系亲属 因工死亡供养直系亲属抚恤金预留是怎样规定的？ 因工死亡供养直系亲属抚恤金预留是怎样规定的 职工因工死亡，其直系亲属可从丁.伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和（　）。 职工因工死亡，其直系亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和（ ）。 职工因工死亡，其直系亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和（ ）。 职工因工死亡，其直系亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和 ( ) 退休职工供养亲属死亡可享受的丧葬费补助费标准为（） 职工直系亲属死亡时，给丧假天，工资照发（）