要引导( )等不同培训形式与国家职业资格证书制度衔接起来。

国家职业资格证书的发证机构是（）   国家职业资格证书的发证机构是（  ）   推行国家职业资格证书制度要与就业制度、职业培训以及企业劳动人事制度和工资制度改革相衔接。 国家职业资格证书五级（初级工），计分（） 我国国家职业资格证书制度的属性取决于以下因素( )。 以下属于推行国家职业资格证书制度的主要措施有（） 《国家职业标准——焊工》是国家焊工职业资格证书制度的基础。 国家职业资格证书分为几个等级？证书有哪些用途 国家职业资格证书分为几个等级？证书有哪些用途 职业技能鉴定是国家职业资格证书制度的重要组成部分。 以下是推行国家职业资格证书制度的指导思想的有( )。 “十五”期间,推行国家职业资格证书制度的工作方针包括以下( )。 以下属于建立国家职业资格证书制度的意义的是( )。 要引导企业规范用工制度,运用职业资格证书这个重要手段,( )。 我国的职业资格证书制度将职业资格证书的级别分为（）   我国的职业资格证书制度将职业资格证书的级别分为（  ）   是国家职业资格证书制度的基本出发点和最终归宿（） 推行国家职业资格证书制度工作方针中的扩大范围指的是努力拓宽资格证书的覆盖面。( ) 职业资格证书制度，明确职业资格包括（） 1998年,我国正式确定了国家职业资格证书制度的等级设置为( )级别。