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根据《劳动法》,下列哪种情形不属于女职工特殊保护的内容?
单选题
根据《劳动法》,下列哪种情形不属于女职工特殊保护的内容?
A. 女职工在孕期不得从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
B. 女职工在产假期间享受不少于98天的产假
C. 对未成年工实行特殊劳动保护
D. 女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间不得从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
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根据《劳动法》,下列哪些属于女职工和未成年工的特殊保护规定?
由于女职工特殊的生理条件,劳动法对女职工的劳动保护内容具体规定了女职工禁忌劳动的范围、女职工()期的保护。
根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是()。
根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是( )。
根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是()
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根据《劳动法》的规定,下列符合对女职工特殊保护规定的是()。
根据《劳动法》有关女职工特殊保护的规定,禁止安排女职工从事和其他禁忌从事的劳动()
根据《劳动法》关于女职工特殊劳动保护的说法,正确的是( )。
根据《劳动法》的规定,下列关于女职工特殊保护的说法,正确的是()
根据《劳动法》等相关规定,对女职工的特殊保护包括( )。
(2012年)根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是( )。
根据《劳动法》,下列关于女职工特殊劳动保护的说法中,正确的是( )
根据《劳动法》规定,下列哪些属于劳动者在女职工和未成年工特殊保护方面的权利?
《劳动法》规定,国家对女职工和()实行特殊劳动保护。
依据《劳动法》规定,下列企业对女职工的工作安排,符合女职工特殊保护规定的是()。
下列哪项不属于《劳动法》规定的女职工生育期间享有的权益?
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是( )。
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
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