企业战略实施的模式中，()更侧重于战略的制订，而把战略实施作为事后行为。

企业战略从基层单位自下而上产生，并加以推进和实施。这种战略实施模式为（ ）模式。 企业的战略从基层单位自下而上的产生，这是企业战略实施模式中的（ ）。 企业高层领导决定企业战略，并强制下级管理人员实施，这种战略实施模式为（）模式。 企业高层领导确定企业战略，并强制下级管理人员实施。这种战略实施模式为()模式。 企业高层领导决定企业战略，并强制下级管理人员实施，这种战略实施模式为（ ）模式。 企业高层领导决定企业战略，并强制下级管理人员实施，这种战略实施模式为（ ）模式。 关于企业战略与人力资源战略说话，下列正确的是（） ①企业战略决定人力资源战略 ②人力资源战略支撑企业战略的实施 ③人力资源战略影响企业战略的实施 ④人力资源战略独立制定，可以不考虑企业战略 企业的战略从基层单位自下而上地产生，这是企业战略实施模式中的()。 企业高层领导决定企业战略，并强制下级管理人员实施，这种战略实施模式为( )模式。  企业战略从基层单位自下而上的产生，并加以推进和实施。这种战略实施()模式。 企业战略实践中,实施过程有可能失去战略灵活性的模式是（） 企业战略从基层单位自下而上地产生，并加以推进和实施。这种战略实施模式为（　）模式。 作为一个战略经营单位，企业集团分部财务管理分析重点更侧重于（）。 企业战略从基层单位自下而上地产生，并加以推进和实施。这种战略实施( )模式。 关于企业战略实施模式的表述，错误的是（） 关于企业战略实施模式的表述，错误的是（）。 企业战略从基层单位自下而上产生，并加以推进和实施，这种战略模式为（ ）模式。 战略制定者向高层领导提交企业战略方案，企业高层领导确定战略后，向管理人员宣布企业战略，然后安排其推动执行，这种战略实施模式为（）模式。 企业战略从基层单位自下而上地形成，并加以推进和实施。这种战略实施模式为（ ）。 企业战略从基层单位自下而上地产生，并加以推进和实施。这种战略实施模式为()。