单选题

(  )提出本组KPI、PRI以及数量标准,负责审批所辖岗位的KPI、PRI以及数量标准。

A. A级组长
B. B级组长
C. C级组长
D. D级组长

查看答案
该试题由用户511****83提供 查看答案人数:44022 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户511****83提供 查看答案人数:44023 如遇到问题请联系客服
热门试题
负责所辖地区进出境转基因产品的检验检疫以及监督管理工作() 所驻车站值班员及以下岗位调休由负责审批() 负责组织对分公司所辖范围内及__等工作,提出能源消耗定额、使用限额建议() 施工企业技术标准,应由企业()负责审批。 施工企业技术标准,应由企业()负责审批。 依据相应的被服务对象的数量以及不同岗位、等级之间员工的适宜比例来确定各级各类人员应配备的数量这是岗位定员法。 依据相应的被服务对象的数量以及不同岗位、等级之间员工的适宜比例来确定各级各类人员应配备的数量这是岗位定员法() 殡葬设施的数量、布局规划由()提出并报本级人民政府审批。 殡葬设施的数量、布局规划由()提出并报本级人民政府审批 所辖范围内业务收付类印章由()统一负责管理,超出允许保留数量的实物印章应做上收回缴处理 岗位参照法,顾名思义就是用已有工资等级的岗位来对其它岗位进行评估,其操作步骤的正确排列顺序是()。 (1)评估小组根据标准岗位的工作职责和任职资格要求等信息,将类似的其它岗位归类到这些标准岗位中来; (2)在每组中,根据每个岗位与标准岗位的工作差异,对这些岗位的岗位价值进行调整; (3)成立岗位评估小组; (4)选出标准岗位; (5)确定所有岗位的岗位价值; (6)将每一组中所有岗位的岗位价值设置为本组标准岗位价值。 一级高处作业由提出申请,车间负责审批、登记() 负责本部门(中心)所辖区域安全标示标牌需求的提报、、、安置。负责所辖区域标示标牌的管理和() 支行负责办理提出业务和处理收到的提回业务,设()岗位。 班长岗位职责,负责本班检测标准作业卡的() 车站及以下岗位请假由负责该车站人事属地管理的站区助理、站区长逐级审批通过后,通过系统流转至中心负责人处审批() 行业标准复审后,应提出(),报送行业标准归口部门审批。 行业标准复审后,应提出(),报送行业标准归口部门审批 根据职能部门和岗位的设置要求,接入机构应分级设立管理员岗位,负责对征信信息进行审批授权() 纳税岗位的工作内容主要包括四项:税务登记、管理、纳税申报以及涉税审批
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位