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公共人力资源工资福利的功能包括()。
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公共人力资源工资福利的功能包括()。
A. 满足公共人力资源生存的需要
B. 满足公共人力资源生产的需要
C. 满足公共人力资源发展的需要
D. 激励功能
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下列哪种属于公共人力资源绩效的功能()
公共资源包括公共人力资源、公共财税、公共物品、自然资源、公共信息等()
公共部门人力资源的福利与员工的能力、绩效挂钩。
公共部门人力资源的福利具有固定成本的特征。
公共人力资源管理内容不仅包括传统人事管理的基本内容,还包括公共人力资源的预测、规划、开发,人力资本和公共生产力的研究,公共人力资源管理与绩效提高等()
公共人力资源纪律管理的特征包括()。
从最基本的意义上看,奖惩、工资福利、职务升降、培训、降职、辞退和调动等人力资源管理活动,都需要以绩效评估的结果为依据。()
现代人力资源管理的核心功能包括人力资源的()。
公共部门人力资源的特点包括()。
公共部门人力资源管理包括()。
公共人力资源规划的评估标准应包括()
公共人力资源获取的途径包括招聘和( )。
人力资源管理的功能包括()
人力资源管理的功能包括( )。
人力资源管理的功能包括()
公共人力资源服务经费纳入()。人力资源社会保障行政部门应当依法加强公共人力资源服务经费管理。
人力资源预测包括人力资源的__和人力资源的__
公共部门的人力资源需求预测包括()。
公共人力资源录用的现实意义包括()
公共部门人力资源规划的作用包括()。
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