合同的绝对必要条款是指任何一个合同必须具备的条款，不具备则合同不能成立。它主要包括（）

劳动合同应当具备九个条款，下列（）就属于劳动合同应有的条款。 下列条款中，是供用电合同具备的条款（） 以下哪些条款是劳动合同必须具备的内容：（　）。 劳动合同包括必要条款和选择性条款。下列劳动合同事项中，属于必要性条款的是（）。 标的是经济合同必须具备的首要条款，必须准确标明。 （ ） 在我司所有分供类合同中，不是合同必须具备的条款是（） 用电合同应当具备条款（） 合同应具备哪些条款 我国劳动法规定的劳动合同条款是签订劳动合同必须的内容，不具备法定条款，劳动合同不能成立。在以下的条款中，（）不属于法定条款。 天然气供用合同必须具备以下主要条款（） 劳动合同的条款包括必要条款和选择条款，下列选项中属于选择条款的是( )。 根据《劳动合同法》，以下不是劳动合同必须具备的条款是（） 试用期是事业单位聘用合同必须具备的条款（） 是合同成立的必要条件，是一切合同的必备条款（） 合同的相对必要条款一般包括( ) 下列条款中，劳动合同应当具备的条款有（　　）。 下列条款中，劳动合同应当具备的条款有（）。   劳动合同应具备（）条款。 劳动合同的必备条款是指法律规定的劳动合同必须具备的内容，根据《劳动合同法》第十七条第一款的规定，以下条款中属于劳动合同必备条款的是（ ）。 劳动合同包括必要条款和选择性条款。下列劳动合同事项中，属于选择性条款的是(　　)。