不得安排（）和未成年人从事国家禁忌的劳动

招用已满十六周岁未成年人的单位和个人应当执行国家在（ ）等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。 不得安排未成年工从事( )劳动。] 对于未成年人，用人单位可以雇佣（）周岁的未成年人从事劳动。 不得安排未成年工从事（）的劳动。 不得安排未成年工从事( )的劳动。 招用已满十六周岁未成年人的单位和个人应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事（ ）等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。 煤矿视情况可以安排女职工和未成年人从事井下劳动（） 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的（）劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 父母或者其他监护人应当依法履行对未成年人的监护职责和（）义务，不得虐待、遗弃未成年人；不得歧视女性未成年人或者有残疾的未成年人。 父母或者其他监护人应当依法履行对未成年人的监护职责和()义务，不得虐待、遗弃未成年人；不得歧视女性未成年人或者有残疾的未成年人。   未成年人享有（　　），国家、社会、学校和家庭尊重和保障未成年人的（　　） 未成年人享有（　　），国家、社会、学校和家庭尊重和保障未成年人的（　　）。 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的（ ）体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 不得安排未成年工从事()、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 用人单位不得安排女职工和年满16周岁以上的未成年人从事的工作包括()。 未成年人接受的赠款、赠物归属未成年人所有。任何人，包括未成年人的父母或其他监护人，不得以该未成年人未成年为由将该款、物据为己有，是未成年人享有的（）。 未成年人不得申请国家助学贷款。 未成年人不得申请国家助学贷款。（） 任何组织和个人依照国家有关规定招收已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的，不得安排其从事（）的劳动或者危险作业。 根据《劳动法》的规定，不得安排未成年工从事（）劳动。