（2019年）根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同的表述中，正确的有（）。

根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同的表述中，正确的有（） 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同的表述中，正确的有（） 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，不正确的是()。 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，正确的有（    ）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，不正确的是（　）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，不正确的是（　　）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，不正确的是（　）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同的表述中，正确的有（  ）。 根据劳动合同法律制度的规定，关于无效劳动合同的法律后果，下列表述不正确的是(　　)。 根据劳动合同法律制度的规定，下列对无效劳动合同的表述中，正确的有（ ）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同无效或者部分无效的有（）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同无效或部分无效的有（）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，劳动合同无效或者部分无效的有（）。 （2020年）根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同无效或部分无效的有（ ）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于用人单位违法解除劳动合同法律后果的表述中，正确的有（）。（2019 年） 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同无效或者部分无效的有（） 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同无效或部分无效的有(）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同无效或部分无效的有（） 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同无效或者部分无效的有（）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同无效或者部分无效的有（ ）。