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(2014.4多28)在人员选拔中,面试与笔试相比较所具有的优点有( )
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(2014.4多28)在人员选拔中,面试与笔试相比较所具有的优点有( )
A. 考察灵活
B. 考察内容深入
C. 客观性较强
D. 实施过程规范
E. 可测试多方面的能力
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