劳务派遣的接受方对劳务派遣工作人员的侵权行为承担过错责任。（）  

根据《民法典》，劳务派遣单位对被派遣工作人员的侵权行为承担无过错责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由承担侵权责任（） 《侵权责任法》第三十四条劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由（）承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任 根据《侵权责任法》，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由（）承担侵权责任。 根据《侵权责任法》，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由（）承担侵权责任 《侵权责任法》第34条规定：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的。 由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 试从概念、构成要件和法律后果对该法条进行分析。 根据《民法典》侵权责任编，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害，用工单位承担责任后，能否向劳务派遣单位追偿？ 在劳务派遣中，如果被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害，劳务派遣单位有过错的，应承担何种责任？ 根据《民法典》侵权责任编，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，应当由谁承担侵权责任？ 根据《民法典》侵权责任编，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，应当由谁承担侵权责任？ 根据《民法典》侵权责任编，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害，劳务派遣单位无过错的，责任主体是： 根据《民法典》侵权责任编，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因个人原因造成他人损害的，责任主体是： 根据《民法典》侵权责任编，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，责任主体是： 使用劳务派遣人员的生产经营单位，对劳务派遣人员进行教育和培训，但安全生产管理责任由劳务派遣单位承担（） 使用劳务派遣人员的，安全生产保障责任由劳务派遣单位承担（） 劳务派遣单位要与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议，劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知劳动者（） 劳务派遣单位要与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议，劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知劳动者。（） 被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由派遣单位承担侵权责任。 根据《民法典》侵权责任编，劳务派遣单位对被派遣劳动者的侵权行为承担全部责任。 根据《民法典》侵权责任编，劳务派遣单位对被派遣劳动者的侵权行为承担何种责任？