多选题

劳动标准制订程序的合理性可从以下几方面来衡量()。

A. 劳动标准制订方式,要在充分汲取员工意见的基础上制订劳动标准,采用“自上而下”的方式
B. 劳动标准制订方式,要在充分汲取员工意见的基础上制订劳动标准,采用“自下而上”的方式
C. 制订劳动标准过程中要注意得到基层员工的支持
D. 制订劳动标准过程中要注意得到高层员工的支持
E. 劳动标准的制订程序要符合客观实际

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对标准及其指标的()和经济合理性进行必要的论证,是制订标准的技术依据。 市盈率在计算时通常等于()除以(),人们通常采用()来衡量市盈率指标的合理性 商业模式合理性的检验标准涵盖哪几个方面? 试述科学合理性标准 衡量经济规模合理性的指标通常有(  )等。 我国衡量银行收益合理性的监测指标包括()。 衡量人工费用合理性的基准不包括() 我国衡量银行收益合理性的监管指标包括()。 以下程序中,不能用于判断存货总体合理性的有() 劳动标准制订方式,要在充分汲取员工意见的基础上制订劳动标准,采用()的方式。 劳动标准制订方式,要在充分汲取员工意见的基础上制订劳动标准,采用()的方式。 消费的合理性没有绝对的标准,只有相对的标准。在消费管理中要注意以下几个方面的问题:( )。 应从()方面,分析建设投资的合理性。 组织发展信息可从以下几方面来收集:人力资源管理的活动,(  )。 组织管理能力可从以下几方面努力() 用药的准确及合理性包括( )几个方面。 游泳技术的合理性必须具备几个方面? 韦伯提出了法律思想的类型学包括八种,分别是形式性、实质性、合理性、不合理性、形式的不合理性、实质的不合理性、形式的合理性、实质的合理性。 劳动力流动的经济合理性是指( )。 司法审查中合理性审查标准包括()。
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