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国际劳工公约中“禁止强迫劳动”,属于公约中11种分类的是()。
单选题
国际劳工公约中“禁止强迫劳动”,属于公约中11种分类的是()。
A. 劳动安全卫生标准
B. 劳动保障
C. 基本人权
D. 劳动行政与检查
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国际劳工组织通过的劳工公约也属于我国劳动法渊源的范畴。
以下属于国际劳工公约和各项建议书按照内容分类的是( )。
在制定国际劳动公约过程中,将公约草案提交大会投票表决,表决结果赞成票达到()以上,新的国际劳工公约即宣告通过。
在制定国际劳动公约的过程中,将公约草案提交大会投票表决,表决结果赞成票达到( )以上,新的国际劳工公约即宣告通过。
在制定国际劳工公约过程中,其制定程序是( )。
国际劳工公约和建议书构成了国际劳动立法的( )。
国际劳工公约具有渗入国内调节各国劳动关系的( )。
国际劳工公约中,就业与失业方面的内容包括()。
指定国际劳工公约的程序是( )
主要的国际劳工公约有()。
国际劳工公约的特点包括( )。
简述主要的国际劳工公约。
国际劳工公约的内容包括()。
国际劳工组织通过的劳工公约也属于我国劳动法渊源的范畴。A.正确B.错误()
简述国际劳动立法的含义、主要内容和国际劳工公约的特点。
国际劳工公约具有如下特点( )。
主要国际劳工公约的内容包括( )。
主要国际劳工公约的内容包括( )。
简述主要国际劳工公约的内容
简述主要国际劳工公约的内容。
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