劳动合同需在哪些情形下终止（）

在哪些情形下，用人单位不得解除或终止劳动合同？ 在哪些情形下，用人单位不得解除或终止劳动合同 符合下列哪些情形时，劳动合同终止。（） 致使劳动合同终止的情形包括哪些（） 哪些情形之一的，劳动合同终止？ 《劳动合同法》规定有下列哪些情形的劳动合同终止？( 劳动法 劳动合同延后终止主要有哪些情形（  ） 根据《劳动合同法》规定，在下列()项所描述的情形下，劳动合同终止。 (2013.10简39)劳动合同终止的情形有哪些? （2013.10简39）劳动合同终止的情形有哪些 简述在哪些情形出现时劳动合同自然终止或因故终止？ 简述在哪些情形出现时劳动合同自然终止或因故终止？ 在情形下，即使劳动合同期满，劳动合同也应当续延至相应的情形消失时终止（） 下列（）情形下，用人单位不得解除劳动合同；劳动合同期满的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。 下列( )情形下，用人单位不得解除劳动合同；劳动合同期满的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。 下列哪些情况下，劳动合同终止？（） 出现（ ）情形，劳动合同终止。 出现（）情形，劳动合同终止。 以下哪些情形，劳动合同终止，劳动者可以取得经济补偿?: 劳动合同到期，劳动者不再续签导致劳动合同终止|劳动合同到期，单位不再续签导致劳动合同终止的；|用人单位决定提前解散导致劳动合同终止|用人单位被吊销营业执照导致劳动合同终止的； 依据《劳动合同法》简述劳动合同终止的情形