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如何理解以人为本的管理原理?
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人既是管理的主体,同时又是管理的客体,人本原理的核心是如何调动人的积极性。
管理的原理分为系统管理原理、人本管理原理、责任管理原理、效益管理原理和权变管理原理。其中,系统管理原理是最重要的管理原理()
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安全生产管理的原理包括系统原理、强制原理、预防原理、人本原理和责任原理。
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安全管理之人本原理的原则有()。
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安全管理的基本原理中的系统原理、人本管理和整分合原理是一级原理.
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关于管理的人本原理说法正确的是()。
人本管理原理的思想基础是认为人是()
与人本原理相对应的管理原则是
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人本管理原理的思想基础是认为人是( )。
人本原理——以人为中心的管理思想,是20世纪末管理理论发展的主要特点()
如何理解教育原理的理论功能。
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