多选题

劳动者有哪些下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同()

A. 患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
B. 女职工在孕期、产期、哺乳期的;
C. 在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
D. 被依法追究刑事责任的

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劳动者有下列哪些情形之一,用人单位可以解除劳动合同()。 劳动者有下列哪些情形之一,用人单位可以解除劳动合同() 劳动者有下列()情形之一的,用人单位不得解除劳动合同. 《中华人民共和国劳动合同法》:劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同() 劳动者有下列哪些情形之一的,用人单位可以解除劳动合同( ) 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同()。 劳动者有()情形之一的,用人单位不得依照《劳动合同法》相关规定解除劳动合同 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除 劳动者有哪些情形之一的,用人单位可以解除劳动合同? 劳动者有哪些情形之一的,用人单位可以解除劳动合同 用人单位不得克扣劳动者工资,有下列()情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资。 用人单位依照下列哪些情形之一规定解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿() 劳动者有以下四种情形之一的,用人单位不得单方面解除劳动合同() 劳动者有以下四种情形之一的,用人单位不得单方面解除劳动合同() 依据《劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列()情形的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。 劳动者有下列()情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同() 用人单位有下列情形之一的,劳动者可解除劳动合同() 劳动者有下列情形之一的(),用人单位可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的(),劳动者可以解除劳动合同。
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