登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
突出贡献奖由支队级单位按本单位总人数的评定()
单选题
突出贡献奖由支队级单位按本单位总人数的评定()
A. 3%
B. 4%
C. 5%
D. 6%
查看答案
该试题由用户725****74提供
查看答案人数:36971
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户725****74提供
查看答案人数:36972
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
原则上1个评定周期内三星级职工人数不超过本单位纳入职工岗位星级评定职工总人数的20%()
在地质灾害防治工作中做出突出贡献的单位和个人,由给予奖励()
国家技能人才培育突出贡献候选单位,应从()中推荐。
分公司要设立义务消防队,队员人数不少本单位职工总人数的()
对消防工作中有突出贡献的单位和个人,应当按照( )
评定先进基层单位,在基层自评的基础上,由大队、支队级单位统一衡量推荐,总队级单位党委审批()
骑手签订持续贡献奖每月需要预扣。()
市长质量管理奖是由市政府授予在质量发展事业中作出突出贡献的企业的最高荣誉奖()
厂长专项奖励由公司每年按不超过各单位指标考核奖6%的比例核定,用于对发现隐患、避免事故、优化生产、降低成本等在生产经营中有突出贡献的给予奖励()
事业单位引进国家有突出贡献的中青年专家,可以申请设置:
评定优秀基层干部,由基层党组织评议,大队、支队级单位统一衡量推荐,总队级单位政治机关审批()
对国家技能人才培育突出贡献单位、国家技能人才培育突出个人,我部将予以()
简述设计特殊贡献奖时要注意的事项。
简述设计特殊贡献奖时要注意的事项
我国公务员定期考核优秀人数的比例,最多不超过本单位考核总人数的()
对维护铁路安全作出突出贡献的单位或者个人,按照规定给予表彰奖励()
对在消防工作中有突出贡献的单位和个人,国家有何规定()
在设计特殊贡献奖时要注意的事项为( )。
在设计特殊贡献奖时,要注意的事项包括( )。
奖励分为日常奖励、专项奖励、特殊贡献奖、年度奖励()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了