认真执行五不放过即：事故原因分析不清楚不放过；事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过；没有采取防范措施不放过；事故责任者未受到处罚不放过；领导没有到位不放过。

事故处理“四不放过”是事故原因分析不清不放过.事故责任认与群众未受到教育不放过.没有防范措施不放过.事故责任者没有受到处罚不放过（） “四不放过”原则是指事故原因没查清楚不放过；（）不放过；（）不放过；事故责任人没有受到处理不放过。 ＂三不放过＂是指事故原因分析不清不放过；事故责任者未受到教育不放过；没有改进措施不放过。 备事故“三不放过”的原则是事故原因分析不清不放过，事故责任者与群众未受到教育不放过，（）不放过。 安全管理基本要求中，事故调查“四不放过”是指事故原因不清楚不放过，事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过，没有采取防范措施不放过，事故责任者没有受到处罚不放过（） 对安全责任事故，应做到“四不放过”，即事故原因不清楚不放过等，不包括()。 对事故的调查、处理必须按照“四不放过原则”，即:原因不清不放过、不查明事故性质和责任不放过、事故责任者没有处理不放过、没有防范措施不放过（） 对事故的调查、处理必须按照“四不放过原则”，即：原因不清不放过、不查明事故性质和责任不放过、事故责任者没有处理不放过、没有防范措施不放过（） “四不放过”指对产生事故的原因分析不清不放过、事故责任者和员工没有受到教育不放过、没有处理完事故就生产不放过、事故责任人没有受到处罚不放过（） 即事故原因分折不清不放过，事故责任者和群众末受到教育不放过，没有防范措施不放过被叫做（） 企业对所发生事故，一定要坚持”三不放过“原则，即事故原因不清不放过；事故责任都没受到教育不放过，没有防范措施不放过。 对待事故要坚持四不放过的原则，即事故原因不清不放过，事故责任者和应受教育者未受到教育不放过；没有采取防范措施不放过；事故责任者未受到处理不放过（） 设备发生事故应及时组织调查分析，召开事故分析会，做到“四不放过”，即：事故责任者未受到经济处罚不放过：事故原因分析不清不放过；事故责任者未经处理和群众未受到（）不放过；没有（）不放过。认真总结经验教训，采取有效措施，杜绝（）。 工伤事故处理的“四不放过”原则: 1.事故原因分析不清不放过。 2.事故责任者及群众没有受到教育不放过。3.没有防范措施不放过。4.事故责任者没有受到严肃处理不放过（） 处理事故的“四不放过’原则是：事故原因没有查清楚不放过；事故责任者没有处理不放过；（）防范措施没有落实不放过 设备事故的处理，要严格执行“三不放过”的原则。即：事故原因分析不清不放过、没有防范措施不放过、责任人不受到处理不放过。 设备事故的处理，要严格执行三不放过的原则。即：事故原因分析不清不放过、没有防范措施不放过、责任人不受到处理不放过（） 事故处置应遵循事故原因查不清不放过、事故责任者没得到处理不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、没有采取有效的防范措施不放过的“四不放过”原则（） 设备事故发生后应遵循四不放过的原则：事故原因不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有防范措施不放过，事故责任人没有受到处罚不放过（） 事故处理要严格做到“三不放过”，即：事故原因不查清不放过、事故责任者和群众未受到教育不放过、事故责任者，没有受到处理不放过（）