项目/案场如有员工（非行政岗）离职工服如何处理（）

涵洞如有满流情况时如何处理？ 循环水场停电如何处理？ 停净化风，分稳岗如何处理？ 如有员工在司服定制期间离职，员工应在司服定制前报告部门领导。在司服定制期间离职，由本人承担全部定制费用；在司服领取后3个月内离职，个人须承担一半定制费用。以上说法（）。<br /> 经纪人离职,端口无人操作应如何处理？（） 离职人员电脑原位保留15天。在此期间该部门如有新员工到岗，可将该电脑借用给新员工；如15天后仍然未调配，则回收行政仓库（） 你如何处理员工投诉？ 用户有代办任务但是人员已离职，应该如何处理（） 血液病人如有肛周感染局部如何处理（） 在正常生产时，反应岗突然停水，如何处理（）。 停1.0MPa蒸汽，分稳岗如何处理？ 气压机停机后，分稳岗如何处理？ 循环水场单路停电如何处理？ 各项目/案场/部门秋季工服换季需求统计上报时间为（） 灌肠过程中患者如有便意，护士如何处理（） 如有外来人员进入站点需如何处理（） MTO装置氮气供应突然中断，各岗应如何处理？ 因员工原因造成工服破损或者员工离职时未返还工服（） 职工异地调动，原购住房如何处理？ 因工致残职工劳动关系如何处理？