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战略规划为为下面目标规划、技术规划、组织规划和()四个阶段
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战略规划为为下面目标规划、技术规划、组织规划和()四个阶段
A. 战略规划
B. 管理规划
C. 企业规划
D. 人员规划
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()是企业实施战略规划的具体计划,是实现战略规划目标的保障计划。
制定信息系统的战略规划,必须了解信息系统战略规划的任务、目标和内容()
人力资源规划是连接战略规划和公司业绩的阶梯,通过人力规划,提高组织实现战略目标的能力,即()
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制定战略规划要注意规划的( )
一个成功的现代化公司是由市场导向和战略规划驱动的,而战略规划是营销规划的起点()
企业IT战略规划不仅要符合企业发展的长远目标,而且战略规划的范围控制应该( )。
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