让冲突者明白是非，以团体利益为重，让冲突者个人或局部利益服从于整体全局利益的做法是（）

冲突团体的形成就是准团体上升为利益团体的过程 。（??? ） 冲突团体的形成就是准团体上升为利益团体的过程（） 协调所有者和经营者利益冲突的方式有（） 所有者与经营者利益冲突的协调办法包括( )。 所有者与经营者的主要利益冲突表现为()。 个人与个人、团体与团体相互之间的冲突有 ( ) 处理团体冲突时，一定要分清是非曲直。 处理团体冲突时，一定要分清是非曲直。 期货从业人员在执业过程中遇到自身利益或相关方利益与投资者的利益发生冲突或可能发生冲突时，( )。 期货从业人员在执业过程中遇到自身利益或相关方利益与投资者的利益发生冲突或可能发生冲突时，（　　）。 股东和经营者之间的利益冲突为( ) 简述团体领导者处理冲突时常见的错误方法。 解决局部问题上的权力冲突和利益冲突常采用的方法是（）。 期货从业人员在执业过程中遇到自身利益或相关方利益与投资者的利益发生冲突或可能发生冲突时，必须及时向投资者披露发生冲突的可能性及有关情况，当无法避免时，（）。 期货从业人员在执业过程中遇到自身利益或相关方利益与投资者的利益发生冲突或可能发生冲突时，必须及时向投资者披露发生冲突的可能性及有关情况，当无法避免时，应当（）。 经营者和所有者的主要利益冲突，是经营者希望在创造财富的同时，能够获取更多的报酬;而所有者希望以较小的代价实现更多的财富。协调这一利益冲突的方式有（）。 经营者和所有者的主要利益冲突，是经营者希望在创造财富的同时，能够获取更多的报酬、更多的享受；而所有者希望以较小的代价实现更多的财富。协调这一利益冲突的方式有（　）。 下列措施中，可以协调所有者和经营者利益冲突的有（　）。 下列措施中，可以协调所有者和经营者利益冲突的有 下列各项中，属于协调所有者与经营者利益冲突的有( )。