甲是乙单位员工，甲在执行工作任务时因轻微过失造成丙损害。丙的损害应由（）

用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由()承担侵权责任。   甲、乙、丙三人的工作任务共计46项，已知甲、乙工作量之比是4/3，乙、丙工作量之比为2/3，则乙的工作任务是（） 被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由派遣单位承担侵权责任。 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 用人单位的工作人员只要是因执行工作任务造成他人损害的，均由用人单位承担侵权责任（） 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由工作人员承担侵权责任（） 执行工作任务的权力来源是() 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由劳务派遣单位承担侵权责任。()   根据《侵权责任法》规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由( )承担侵权责任。 用人单位的工作人员因执行工作任务致人损害的民事责任由用人单位承担（） 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由承担侵权责任（） 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受承担侵权责任（） 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害。下列表述中，正确的有： 《侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由（）承担侵权责任 《民法典》规定， 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 《民法典》规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿（） 军队保卫人员在依法执行工作任务时，出示《侦查证》，可以（ ） 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任。劳务派遣单位有过错的，由派遣单位()。 完成某项工程，甲单独工作需要18小时，乙需要24小时，丙需要30小时。现甲、乙和丙按如下顺序工作：甲、乙、丙、乙、丙、甲、丙、甲、乙、甲、乙、丙，每人工作1小时换班，直到工程完成。则当工程完成时，甲干了（） 根据《侵权责任法》，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由（）承担侵权责任。