单选题

在焊工资质管理中,不属于技能变素的是()

A. 焊接方法
B. 试件形式
C. 焊缝形式
D. 保护气体

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在焊工资质管理中,属于单独的技能变素的有焊接方法、试件形式、焊缝形式、母材类别、保护气体、焊缝金属厚度与管材外径、焊接位置和焊接要素() 在焊工资质管理中,属于单独的技能变素的有焊接方法、试件形式、焊缝形式、母材类别、焊接材料、焊缝金属厚度与管材外径、焊接位置和焊接要素() 在焊工资质管理中,属于单独的技能变素的有焊接方法、试件形式、焊缝形式、焊接依据标准、焊接材料、焊缝金属厚度与管材外径、焊接位置和焊接要素() 在焊工资质管理中,接管焊缝属于() 在焊工资质管理中,属于单独的技能变素有焊接方法、试件形式、焊缝形式、母材类别、保护气体、焊缝金属厚度与管材外径、焊接位置和焊接要素。 根据民用核安全设备焊工管理规定,下列未列入技能变素。() 在焊工资质管理中管-板接头是() 在焊工资质管理中T接头的含义是() 在焊工资质管理中自动钨极氩弧焊代号是() 在焊工资质管理中,母材分成几类() 在焊工资质管理中板-板接头是() 聘用单位在焊工资质管理中承担所有工作。 在焊工资质管理中,对焊条的分类使用() 聘用单位在焊工资质管理中承担所有工作() 在焊工资质管理中的焊接位置代号PC代表。() 在焊工资质管理中的焊接位置代号PF代表() 在焊工资质管理中的焊接位置代号PG代表。() 在焊工资质管理中的焊接位置代号PA代表() 在焊工资质管理中的焊接位置代号PE代表。() 以下不属于技能工资制的是()
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