岗位再设置的基本思路有四个方面，分别是：（），工作内容扩大化，工作内容丰富化。

简述工作岗位设计的基本原则和内容、工作岗位设计的基本方法，以及岗位工作扩大化与丰富化设计的方法。 （）是纵向工作扩大化的重要内容。 纵向工作扩大化的主要内容是( )。 岗位再设置包括的四个方面豹综合因素是（）。 (2015年5月)岗位工作扩大化的具体方案包括（ ） 工作扩大化实现途径中扩大岗位的工作内容，增加其工作职责、权利、裁量权和自主性是（） 岗位工作扩大化与丰富化的具体措施包括（ ）。 2020年经济工作的基本思路可以概括为“四个坚持一个统筹”，其中“四个坚持”是指()。 工作纵向扩大化包括（　　）。 工作扩大化是指（） 工作扩大化的优点包括( ) 工作扩大化主要包括（）方式。 工作扩大化主要包括（）方式 在工作扩大化的途径中，扩大岗位的工作内容，增加其工作职责、权利、裁量权和自主性的途径被称为（） 工作扩大化主要包括（）等方式 工作扩大化主要包括()等方式。 工作扩大化主要包括( )等方式。 在工作设计中，工作扩大化是指（） 随着企业价值观的演变，企业的工作方式也经历了四个时期的交替，其中“工作轮换和扩大化时期”发生在（） 职务内容的扩大化和工作意义的丰富化是指（ ）