（）要求企业全面系统地分析、梳理业务流程中所涉及的不相容职务，实施相应的分离措施，形成各司其职、各负其责、相互制约的工作机制

不相容职务分离控制措施是企业内部控制措施之一，其中所说的不相容职务主要包括（） 企业采购业务中的不相容职务至少包括（） 以下()业务属于不相容职务。 如果A与B互不相容，B与C互不相容，则A与C互不相容 企业在确定职权与岗位分工过程中，应当体现不相容职务相互分离要求，不相容职务通常包括（）。 企业釆购与付款业务的不相容岗位有哪些? 担保业务不相容岗位不包括（） 担保业务不相容岗位至少包括（） 担保业务的不相容岗位包括（）。 企业在确定职权和岗位分工过程中，应当体现不相容职务相互分离的要求。不相容职务通常包括（） 企业在确定职权和岗位分工过程中，应当体现不相容职务相互分离的要求，不相容职务通常包括( )。 企业采购与付款业务的不相容岗位至少应包括哪些? 下列企业采购与付款业务的岗位，它们不相容的有( ) 企业采购与付款业务的不相容岗位至少应包括哪些 全面预算工作不相容岗位一般包括（） 存货业务的不相容岗位主要包括（）。 货币资金业务不相容职务包括( ) 企业在确定职权和过程中，应当体现不相容职务相互分离的要求。下列各项中属于不相容职务的有（） 下列选项中不属于企业采购业务不相容岗位的是（） 下列选项符合电子验印系统不相容岗位要求的为（）