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依据《中华人民共和国职业病法执法》规定,用人单位应当为劳动者创造符合我国职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
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依据《中华人民共和国职业病法执法》规定,用人单位应当为劳动者创造符合我国职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
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《中华人民共和国职业病防治法》中所称用人单位是指()。
《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当建立职业培训制度()
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人()。
根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当采取的职业病防治管理措施有()。
《中华人民共和国职业病防治法》规定,职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关劳动者()资料时,用人单位应当如实提供。
《中华人民共和国职业病防治法》规定,发生或者可能发生急性职业病危害事故时,用人单位应当()
《中华人民共和国职业病防治法》对用人单位在职业病的管理上的要求有()。
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位的()应接受职业卫生培训和教育。
根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当建立、健全职业病防治责任制。
根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当建立、健全职业病防治责任制()
根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应组织()职业健康检查。
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位不得安排从事接触职业病危害的作业()
依据《中华人民共和国职业病法执法》规定,用人单位应当为劳动者创造符合我国职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可以辞退。
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可以辞退。
根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当制定职业病防治计划和实施方案。
根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当制定职业病防治计划和实施方案。
用人单位违反《中华人民共和国职业病防治法》,可给予的处罚有()。
用人单位违反《中华人民共和国职业病防治法》,可给予的处罚有()
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