职业心理素养与竞争力提升上认为，一般塑造良好的职业形象应该是（）方面。

职业心理素养与竞争力提升（上）认为，真正良好的职业发展专业技术人员都有良好的职业素养，不走歪门邪道。 职业心理素养与竞争力提升（上）认为，真正良好的职业发展专业技术人员都有良好的职业素养，不走歪门邪道（） 职业心理素养与竞争力提升（上）认为，职业行为特征主要涵盖（）等方面。 根据职业心理素养与竞争力提升（上），职业心理特征的第一点是（） 根据职业心理素养与竞争力提升（中），沟通能力不包含（） 根据职业心理素养与竞争力提升（下），学习的作用是（） 根据职业心理素养与竞争力提升上，能够很清晰的了解和熟练掌握运用工作所要求的基本（） 根据职业心理素养与竞争力提升中，提高沟通能力的方法包括（）。 根据职业心理素养与竞争力提升（中），下列属于有形价值的是（）。 根据职业心理素养与竞争力提升中，提高沟通能力的方法包括（） 根据职业心理素养与竞争力提升（中），主人翁心态是最积极的职业心态（） 根据职业心理素养与竞争力提升（中），主人翁心态是最积极的职业心态（） 职业心理素养与竞争力提升（中）认为，组织给予员工最好的奖励是（）。 职业心理素养与竞争力提升（上）提到职业心理素质只对特定行业有积极促进作用（） 职业心理素养与竞争力提升（上）提到职业心理素质只对特定行业有积极促进作用（） 根据职业心理素养与竞争力提升上，职业心理素质包括职业本身所需要的特殊性，也包括了职业本身和其他职业之外所需要的大众性的、共同性的修养内容。 根据职业心理素养与竞争力提升上，职业心理素质包括职业本身所需要的特殊性，也包括了职业本身和其他职业之外所需要的大众性的、共同性的修养内容。 根据职业心理素养与竞争力提升（下），下列属于功能性文盲的是（）。 根据职业心理素养与竞争力提升（下），下列属于功能性文盲的是（） 职业心理素养与竞争力提升（上）提到，（）是职业行为特征里边态度特征的最核心的内容之一