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对发展目标进行比较,其目的是反复斟酌、排序择优,从多个备选方案中,挑选出()
单选题
对发展目标进行比较,其目的是反复斟酌、排序择优,从多个备选方案中,挑选出()
A. 最适合本人发展条件、最有激励作用的方案
B. 最适合所有人发展条件的方案
C. 有激励作用,但不适合本人发展的方案
D. 基本适合本人发展的方案
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设有15个关键码,用起泡排序法对它们进行排序,最大的比较次数是( )。
高级排序是针对单列数据进行的排序,即排序条件包含多个关键字段()
比较排序法是对员工的能力或绩效作出总体评价,并且对员工与其他员工进行比较,排出相对优劣顺序的方法。比较排序法有以下几种()
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在excel中对选定的列进行排序时,从A到Z是执行升序排序。()
在excel中对选定的列进行排序时,从A到Z是执行升序排序()
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比较大小,从大到小排序。
对多个样本均数进行比较,以下说法中正确的是
用直接插入排序对下面四个序列进行递增排序,元素比较次数最少的是()。
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