中国中央国务院关于分类推进事业单位改革指导意见按照社会功能将现有事业单位划分为（）三个类别

《中共中央、国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》指出，深化人事制度改革，以转换用人机制和搞活用人制度为核心，以健全（  ）为重点，建立权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力的事业单位人事管理制度。 分类推进事业单位改革的改革方针是（）。 下列做法符合中共中央办公厅国务院办公厅《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》精神的有（）。 分类推进事业单位改革的基础是（）。 分类推进事业单位改革的核心是（）。 分类推进事业单位改革的目的是（）。 分类推进事业单位改革的"四分"工作方针是分类指导和（）。 按照中央关于深化干部人事制度改革和分类推进事业单位改革的总体要求，以健全（）重点 分类推进事业单位改革的“三个确保”是（） 新华社2012年4月16日受权发布《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》。意见明确，到2020年，建立起功能明确、治理完善、运行髙效、监管有力的管理体制和运行机制，形成（ ）的中国特色公益服务体系。 分类推进事业单位改革提出的清理规范现有事业单位的内容是什么（） 中央分类推进事业单位改革工作部际联席会议的具体工作由（）承担。 中共重庆市委、市政府《关于分类推进事业单位改的实施意见》（渝委发〔2012〕6号）明确指出，推进事业单位分类改革，要确保“两个不突破”（） 分类推进事业单位人事制度改革应遵循哪些原则 简述分类推进事业单位人事制度改革应遵循的原则 2012年4月16日新华社发布《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》，《意见》明确了改革的总体目标和阶段性目标。到2020年建立起功能明确、治理完善、运行髙效、监督有力的管理体制和运行机制,形成基本服务优先,_的中国特色公益服务体系。 根据通知的分类，《国务院关于中国证券监督管理委员会列入国务院事业单位序列的通知》属于布置性通知。 “十二五”时期，加快推进事业单位分类改革，应按照()的要求，积极稳妥推进科技、教育、文化、卫生、体育等事业单位分类改革。 中共中央 国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见基本原则是()。 新华社2012年4月16日受权发布《中共中央国务脘关于分类推进事业单位革的指导 意见》。意见明确指出，深化人事制度改革，以转换用人机制和搞活用人制度为棱心，以健 全（ ）为重点，建立权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力的事业单位入事管理制度