在经营管理问责中，查实影响金额2000万元以上的，给予责任单位领导班子集体诫勉谈话并通报批评，党政正职、分管经营副职撤职。

非法经营，严重扰乱市场经营秩序的，个人非法经营数额在5万元以上，或者违法所得数额在1万元以上的，单位非法经营数额在50万元以上，或者违法所得数额在10万元以上的，应承但（） 对2000万元以上（含2000万元）贷款，一把手必须参与调查（） 以下经营管理情形，需要实施问责的是？（） 生产经营单位未按照规定组织从业人员进行职业健康检查、建立职业健康监护档案,或者未将检查结果如实告知从业人员的。责令限期改正，给予警告，可以并处()的罚款。A.2万元以上5万元以下 B.3万元以上5万元以下 C.2万元以上7万元以下 D.7万元以上7万元以下 证券公司违反规定，与他人合资、合作经营管理分支机构，或者将分支机构承包、租赁或者委托给他人经营管理的，责令改正，给予警告，没收违法所得，并处以违法所得1倍以上5倍以下的罚款；没有违法所得或者违法所得不足3万元的，处以3万元以上（ ）万元以下的罚款。 级运营风险事件：形成实际损失金额500万元以上A000万元以下的，或形成风险金额A000万元以上C000万元以下的运营风险事件（） 在经营管理问责中，季度未完成任务指标的，给予责任单位领导班子诫勉谈话。 在经营管理问责中，季度未完成任务指标的，给予责任单位领导班子诫勉谈话（） 最低起存金额为3000万元以上的（） 汇划金额在1万元以上至10万元的，每笔价格为（）元 汇划金额在50万元以上至100万元的，每笔价格为（）元 一年内发生两起损失金额100万元以上200万元以下案件，将给予分公司主要负责人（）以上处分。 一年内发生两起损失金额50万元以上100万元以下案件，将给予分公司主要负责人（）以上处分。 依据《承德银行案件问责工作管理暂行办法》，发生案件,涉案金额在50万元（含）以上的案件，造成实际损失金额在25万元，直接责任人员的经济赔偿为（） 淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责的情形主要包括安全问责、生产技术问责、经营管理问责、党风廉政问责、作风建设问责。 一级分行辖内发生重大风险事件、重大责任事故，造成2000万元以上资金风险损失的，需要对有关领导管理人员实施问责。（5000（） 现金跨行汇款金额在（）万元（含）至（）万元（不含）之间的，需经营业主管授权，金额在20万元以上（含）的，需经支行（局）长授权 账户跨行汇款金额在（）万元（含）至（）万元（不含）之间的，需经营业主管授权，金额在50万元以上（含）的，需经支行（局）长授权 现金跨行汇款金额在（）万元（含）至（）万元（不含）之间的，需经营业主管授权，金额在20万元以上（含）的，需经支行（局）长授权 账户跨行汇款金额在（）万元（含）至（）万元（不含）之间的，需经营业主管授权，金额在50万元以上（含）的，需经支行（局）长授权