绩效改进主要包括()

绩效改进的方法包括（ ）。 绩效改进的方法包括（）。 绩效改进计划的属性包括（）。 绩效改进的方法不包括（ ）。 绩效改进效果的评价包括（）。 绩效改进效果的评价包括（ ）。 绩效改进效果的评价包括（ ）。 组织绩效改进工具包括（） 绩效改进效果的评价包括（ ）。 经营结果用于评价组织在主要经营方面的绩效和改进,包括( )、运行绩效,以及组织的治理和社会责任绩效。 绩效改进的方法主要有（） 绩效改进的方法主要有（ ）。 绩效改进的方法主要有()。 绩效改进的方法主要有()。 制定绩效改进计划的流程包括（）。 改进工作绩效的策略包括（ ）。 评价绩效改进效果的维度包括（）。 绩效改进效果的评价不包括（）。 评价绩效改进效果的维度包括（） 评价绩效改进效果的维度包括( )。