一些工作性质相同，而责任、轻重和困难程度不同，所以职级、职等不同的职位系列是()。

()是由工作性质和基本特征相似相近，而任务轻重、责任大小、繁简难易程度租要求不同的岗位所构成的岗位序列。 依据职位的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件而进行的人事分类是（） 人事职位分类中，工作性质不同，权力大小，责任轻重，所需资格条件，工作难易程度基本相同，从属于不同职系的一个职位序列称为 岗位的工作性质不同但工作轻重程度相近的岗位群被称为（） 在人事职位分类中，工作性质、权力大小、责任轻重、所需资格条件、工作难易程度基本相同的一个职位序列称为（） 工作性质相同,且工作繁简难易程度、责任轻重程度以及所需人员的资格条件高低都十分相近的职位群,构成一个 工作性质相同，且工作繁简难易程度、责任轻重程度以及所需人员的资格条件高低都十分相近的职位群，构成一个()。 汉语语境中有许多程度不同，却是读音相同的词，那么下列哪个词表示的意思“更好”一些（） 在人事职位分类中.工作性质不同，权力大小、贵任轻重、所渑资格、工作难易程度基本相同，从属于不同职系的职位序列称为() 工作性质不同或主要职务不同，但其困难程度、职责大小、工作所需资格等条件充分相同的不同职系的岗位同一级别的是( )。 职等是指将不同职系中，工作难易繁简程度、工作责任大小、上岗资格条件等相同相似的职级，纳人统一档次，使各个职级之间打破职系的界限产生纵向的平衡关系（） 职等是指将不同职系中，工作难易繁简程度、工作责任大小、上岗资格条件等相同相似的职级，纳入统一档次，使各个职级之间打破职系的界限产生纵向的平衡关系（） 认证证书的“注销”和认证证书的“撤消”，两者性质相同但其程度不同（） （　　）是工作性质和特征相近的若干职组的集合。 职系和职组是按照岗位的工作性质和特点对岗位所进行的（　　）。 根据岗位工作性质、任职条件等差异,职级体系共分为（） （　　）是指工作性质和特征相近的若干职组的集合。 根据决策问题的性质和重要程度不同，可以分为 某企业的一些工作岗位，因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度。下列方案正确的是（） 工作性质和特征相近的若干职系构成的岗位群是（ ）。