影响到劳动合同履行的情况是（）。

下列情形不影响劳动合同履行的有（ ）。 企业劳动合同的履行，是指企业劳动合同双方当事人履行劳动合同所规定的义务，实现劳动过程的法律行为。劳动合同履行应当遵循()。 企业劳动合同的履行是指企业劳动合同双方当事人履行劳动合同所规定的义务,实现劳动过程的法律行为。劳动合同履行应当遵循（） 在政党履行劳动合同的情况下，劳动者可以一直工作到退休的是（）劳动合同 在正常履行劳动合同的情况下，劳动者可以一直工作到退休的是（）劳动合同。 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法继续履行，变更劳动合同。所谓“客观情况”是指：发生不可抗力或出现致使劳动合同全部或部分条款无法履行的其他情况。其中不包括（） 劳动合同履行 根据劳动合同法律制度的规定，用人单位发生的下列情形中，劳动合同继续有效、不影响劳动合同履行的有（） 《山东省劳动合同条例》：劳动合同部分无效，影响其他部分效力的，其他部分不应当继续履行（） 订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，应变更相关的内容，下列各项属于可以变更劳动合同的客观情况的是( ) 下列情形中，不影响劳动合同继续履行的情形有（） 用人单位变更（）等事项，不影响劳动合同的履行。 用人单位变更、或、等事项，不影响劳动合同履行（） 下列情形中，不影响劳动合同继续履行的情形有（） 用人单位变更等事项不影响劳动合同继续履行（） 用人单位的（）的变更，不影响劳动合同的履行。 用人单位变更（），可能会影响劳动合同的履行。 《劳动合同法》对于劳动合同履行的规定有哪些？ 劳动合同双方当事人在任何时候都应履行劳动合同约定的全部义务，体现了劳动合同履行的（） 下列情况属于“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行”的情形有（）。