行政执法类公务员（）

公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别根据《公务员法》，对于具（） 根据《中华人民共和国公务员法》规定，行政执法类公务员考核分为（） 深化公务员分类改革，推行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度，加快建立专业技术类、行政执法类公务员和聘任人员管理制度 行政执法类职位在机关中数量最大，是公务员职位的主体。() 根据《中华人民共和国公务员法》规定，行政执法类公务员的最高奖励是（） 中国大学MOOC: 《公务员法》将公务员划分为后勤管理、专业技术、行政执法三类，构建了公务员分类管理的体系框架。 公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。（修订）（） 中央全面深化改革领导小组审定通过的《专业技术类公务员管理规定（试行）》《行政执法类公务员管理规定（试行）》，标志着我国公务员（）制度框架的基本确立。 现行公务员法规定行政执法类公务员职级序列，由高至低依次为、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员（） 根据《公务员考核规定（试行）》，行政执法类公务员年度考核被确定为基本称职等次的，下列说法不正确的是（） 如果一个行政执法类公务员有下列情形之一，不得辞去公职（） 行政执法类公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（） 下列关于深圳市行政执法类公务员职级的说法，不正确的是（） 行政执法类公务员定期考核的结果可以作为以下哪些管理的依据（） 公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。为严格公务员管理，根据我国《中华人民共和国公务员法》规定，今后不能再增设其它职位类别（） 公务员实现职位分类制度，其划分的类别包括综合管理类、专业技术和行政执法类。 公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。（）根据《公务员法》，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。 《关于加强本市城管执法系统行政执法类公务员在岗管理的指导意见》适用于本市城管执法系统全体人员（） 《关于加强本市城管执法系统行政执法类公务员在岗管理的指导意见》要求区城管执法局建立工作制度（） 如果一个行政执法类公务员受记过处分，期间不得晋升职务和级别（）