（2020年真题）根据《劳动合同法》，下列情形中，用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是（　　）。

根据《劳动合同法》，劳动者在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是（　　） 根据《劳动合同法》，劳动者有下列（）情形之一的，用人单位不得解除劳动合同 根据《劳动合同法》下列情形中，用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是（） 根据《劳动合同法》，下列情形中，用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是( )。 根据《劳动合同法》，劳动者的下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是（　）。 根据《劳动合同法》,下列情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是（ ） 根据《劳动合同法》，劳动者的下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是（ ）。 根据《劳动合同法》，劳动者的下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是（ ）。 根据《劳动合同法》，劳动者的下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是（）。 （2016年真题）根据《劳动合同法》，劳动者可以与用人单位解除劳动合同的有（　　）。 （2020年真题）根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动者可立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的是（ ）。 （2020年真题）根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同终止的下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的是（ ） （2020年真题）根据劳动合同法律制度的规定 ， 劳动合同解除的下列情形中 ， 用人单位应向劳动者支付经济补偿的有 （ ） 根据《劳动合同法》的规定，劳动者有()情形，用人单位不得解除劳动合同。 （2020年真题）根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（ ）。 根据《劳动合同法》，劳动者的下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是()（2013） （2020年真题）用人单位可以直接解除劳动合同的情形有（　　）。 （2020年真题）用人单位可以直接解除劳动合同的情形有（　　） （2019年真题）下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（　　）。 根据《劳动合同法》，用人单位可以解除劳动合同的情形是（）