在面试提问中，背景性问题的内容包括（ ）。

面试提问时应注意避免提出引导性问题和一些矛盾问题。 面试提问时应注意避免提出引导性问题和一些矛盾问题。 面试提问时应注意避免提出引导性问题和一些矛盾问题（） 面试问题的提问方式包括（） 面试问题的提问方式包括（）。 面试问题的提问方式包括（）。 面试问题的提问方式包括（ ）。 面试中的提问方式包括（　　）。 结构化面试试题的类型包括情境性问题和（） 企业在面试过程中，行为描述面试采用的面试问题都是基于关键的行为性问题（） 行为描述面试采用的面试问题都是基于关键（ ）的行为性问题。 面试的提问方式包括 ( ) 在做需求分析时，提问的步骤可以分为：一般性问题、辨识性问题及（） 属于封闭性问题的教师提问设计是（） 属于开放性问题的教师提问设计是（） 属于开放性问题的教师提问设计是（） 属于开放性问题的教师提问设计是（） (2019年11月)结构化面试试题的类型包括情境性问题和（ ）。 课堂提问的作用是什么?封闭性问题与开放性问题各自有何特点? 面试提问分工中，具体包括以下哪几种考官?()