单选题

与领导产生过节后,如果一直不化解矛盾,不消除领导的顾虑,你在单位的处境将会非常尴尬()

A. 正确
B. 错误

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化解矛盾体现了办公室的( ) 安检工作中,化解矛盾的技巧有() ()将在化解矛盾纠纷等方面发挥功能作用。 十八大指出,要提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力。 基础公共关系,可以在保安组织在面临危机时,有效地化解矛盾,缓和与消除冲突,变被动为主动() 人际关系调适能力是指化解矛盾、消除隔阂、激励部属、鼓舞士气、营造氛围的能力。 领导干部要牢记(),带头遵守法律、执行法律,带头营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。 行政机关化解矛盾的制度主要有() 如果在工作中是领导角色,那就会一直按照领导角色的发展进行下去() 现阶段化解矛盾纠纷的解决方式主要有()()()。 本届论坛以“和谐世界,众缘和合”为主题,以一种“和”的精神与智慧,去化解矛盾、消除纷争,去营造和谐、维护和平。这反映了()。 有效的沟通能及时消除和化解领导与成员之间、各部门之间、成员之间的分歧与矛盾。因此,必须(),以增强团队凝聚力,减少“内耗” 作为好好先生,在与朋友相处时总能化解矛盾,不会出现棘手的情况。() 下列化解矛盾冲突、增强团结的措施最有效的是() 你的同事发生争吵时。如果你用《弟子规》中的经文劝说他们化解矛盾,你会用() 法治方式是以()作为处理事务、化解矛盾手段的办事方式。 “枫桥经验”的关键,就是坚持预防为主,调解为先,及时化解矛盾。( ) 各级领导干部要做学习、遵守、()民法典的表率,提高运用民法典维护人民权益、化解矛盾纠纷、促进社会和谐稳定的能力和水平 各级党和国家机关以及领导干部要带头尊法学法守法用法,提高运用和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力() 秘书及时发现矛盾焦点、沟通各方、化解矛盾的本领,是秘书能力结构中的()
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