多选题

企业制定战略目标的重要作用表现为()。

A. 战略目标能够实现企业外部环境、内部条件和企业能力三者之间的动态平衡
B. 战略目标能够使企业使命具体化和数量化,使企业的战略任务得以落实
C. 战略目标必须具有挑战性,并切实可行
D. 战略目标为战略方案的决策和实施提供了评价标准和考核的依据
E. 战略目标描绘了企业发展的远景,对各级管理人员和员工有很大的激励作用

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制定企业集团人力资本战略的重要作用是() 制定全球资源战略目标的意义表现在() 企业制定战略和战略目标后,需要将战略目标进行分解形成阶段性战略目标,通常一个周期时长是()。 企业战略目标的制定通常从() 企业经营战略目标中最重要的二个战略目标是()。 战略目标指导战略制定和实施,对战略管理起统帅作用() 企业制定战略目标的基本要求是( ) 企业制定战略目标的基本要求是()( ) 试述大型企业战略目标的制定 制定企业集团人力资本战略,对实现企业集团总体战略的重要作用是()。 简答制定企业集团人力资本战略对实现企业集团总体战略的重要作用 简答制定企业集团人力资本战略对实现企业集团总体战略的重要作用。 战略目标指导战略制定和实施,对战略重点、战略对策起统帅作用() 制定企业的战略目标既要具有可行性,又要考虑到它的先进性,这是指战略目标制定的() 战略目标制定的可行性原则要求制定企业的战略目标要具有可行性与先进性() 制定企业战略目标的原则是什么? 企业现状及未来战略目标是制定薪酬政策,进行()的重要前提条件。 企业现状及未来战略目标是制定薪酬政策,进行()的重要前提条件。 企业的经营目标按照重要性可分为战略目标和战术目标,以下不是战略目标的是(): 制定企业集团人力资本战略对实现企业集团总体战略具有的重要作用包括(  )。
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