所谓“工资”是指:用人单位根据劳动合同的预先规定，以法定的方式、直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。

( )是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。 根据我《劳动合同法》规定，用人单位变更法定代表人事项，原劳动合同无效（） 固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同续订时间的劳动合同。 固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同续订时间的劳动合同。 工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本*单位劳动者的工资报酬。（） 工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本*单位劳动者的工资报酬（） 根据《劳动合同法》规定,劳动者向用人单位提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的,用人单位不必支付经济补偿（） 根据《劳动合同法》规定，用人单位不得解除劳动合同的情形是 固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同（）时间的劳动合同。 无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定（）的劳动合同。 固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者无约定合同终止时间的劳动合同。 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定（????）的劳动合同。 固定期限劳动合同时指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同（） 《劳动法》规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同.() 《劳动法》规定，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同（） 老王要求签订的无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者（）劳动合同。 老王要求签订的无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者（）劳动合同。 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定（ ）时间的劳动合同。 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定（）时间的劳动合同 根据《劳动合同法》，用人单位（），劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。