单选题

下列(  )不属于我国劳动争议调解仲裁的范围。

A. 因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
B. 因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
C. 因公司人际关系产生的争议
D. 因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议

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根据我国《劳动争议调解仲裁法》,下列各项不属于劳动争议调解组织的是(  )。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列哪些争议不属于劳动争议() 下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是()。 下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是()。 下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是() 下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是(  )。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议的是( )。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议的是(")。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列各项不属于劳动争议调解组织的是()。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,属于劳动争议调解仲裁范围的是() 下列选项中,不属于我国劳动争议仲裁的特征主要有()。 下列情形中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是( )。 下列情形中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是()。 以下哪一争议事项不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围?() 《劳动争议调解仲裁法》中规定,下列劳动争议中,不属于仲裁裁决为终局裁决的是() 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议的是(  )。[2013年真题] 关于我国劳动仲裁规则,下列表述符合《劳动争议调解仲裁法》规定的有( ) 依据《劳动争议调解仲裁法》等有关规定,下列选项不属于劳动争议的是()。 依据《劳动争议调解仲裁法》等有关规定,下列选项不属于劳动争议的是()。   依据《劳动争议调解仲裁法》等有关规定,下列选项不属于劳动争议的是()。  
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