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在组织中,高层管理者较为关心的决策类型主要有( )
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在组织中,高层管理者较为关心的决策类型主要有( )
A. 程序性决策
B. 战术决策
C. 非程序性决策
D. 战略性决策
E. 稳妥决策
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招聘规划的分工与协作中高层管理者的具体任务是()。
在组织中,高层管理者关注的决策类型是( )
在组织中,高层管理者关注的决策类型有
(2018年5月)( )适合在企业中高层管理者培训需求分析中应用。
下列选项中,关于中高层管理者的人力资源管理责任的说法,错误的是()。
基层管理者是企业各项活动的直接组织者和执行者,是连接中高层管理者与员工之间的桥梁,是企业稳定发展的基石()
关于组织结构类型中高层结构的特点描述,错误的是()。
关于组织结构类型中高层结构的特点描述,错误的是()
在发展“开放创新”素质项时,中高层及以上管理者应该给自己的角色定位为()
主要用于中高层管理的控制策略有()
中高层及以上管理者在“引领业务”维度应具备战略思维、业务智慧和五个素质项()
组织的高层管理者一般是做程序化的决策,基层管理者主要是进行非程序化的决策。
组织中的高层管理者所做出的决策都是风险型决策
组织中的高层管理者所做出的决策都是风险型决策。()
管理通常分为3个层次,其中高层管理,即________级管理,其主要职能是根据组织内外的全面情况,分析和制定该组织长远目标及决策。
管理通常分为3个层次,其中高层管理,即________级管理,其主要职能是根据组织内外的全面情况,分析和制定该组织长远目标及决策
管理者训练法适用于培训中高层管理人员掌握管理的基本原理、相关知识,提高管理的能力。
企业组织结构中高层的核心部分是()。
高层管理者又称为决策层,主要指()
组织中的高层管理者主要负责( )。
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