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下列选项中属于岗位评价权数分配中管理要素的是( )。
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下列选项中属于岗位评价权数分配中管理要素的是( )。
A. 知识水平
B. 劳动环境
C. 工作责任
D. 脑力劳动紧张程度
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以下选项中,不属于按智力要素分配的形式是()
下列属于岗位评价五要素的有( )。
在岗位评价中,( )要素评价的是岗位的劳动卫生状况。
在岗位评价中,要素评价的是岗位的劳动卫生状况()
下列各选项属于岗位评价原则的是( )。
下列选项中,属于工程建设项目管理服务评审要素中技术要素的是()。
下列选项中不属于幼儿园管理岗位人才的是()
下列选项中,不属于库存管理效益评定主要要素的是( )
下列要素中,属于道德评价的是 ( )。
下列选项中属于会计岗位的是()。
下列选项中,属于全要素造价管理的内涵的有( )。
下列选项中,不属于COSO企业风险全面管理框架中的全面风险管理要素的是()
下列是关于评分法的具体步骤:①确定工作岗位评价的主要影响因素;②对各评价因素区分级别并赋予点数;③确定工作岗位评价的具体项目;④对评价项目分别给定权数;⑤将工作岗位评价的总点数分为若干级别。排列正确的是 ()
下列选项中属于客户服务交易中要素的是()。
下列选项中属于动态会计要素的是()。
下列选项中属于静态会计要素的是( )。
下列选项中属于印刷五要素的是
下列选项中属于诉的要素的是
以下选项中属于教学管理硬要素的是()。
(2015年11月)在岗位评价中,( )要素评价的是岗位的劳动卫生状况。
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