哪项属于管理人员的行为规范
A. 牢固树立科学的发展观和正确的业绩观，加强制度建设和文化建设，与时俱进，创新进取，努力提升医疗质量、保障医疗安全、提高服务水平。
B. 认真履行管理职责，努力提高管理能力，依法承担管理责任，不断改进工作作风，切实服务临床一线。
C. 坚持依法、科学、民主决策，正确行使权力，遵守决策程序，充分发挥职工代表大会作用，推进院务公开，自觉接受监督，尊重员工民主权利。
D. 遵循公平、公正、公开原则，严格人事招录、评审、聘任制度，不在人事工作中谋取不正当利益。
E. 以上都是
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高层管理人员行为规范中,属于“一敢”的是（）
以下哪项不属于管理人员的一般特质？（）
下列哪项不属于企业中层管理人员的培训目标？（）
高层管理人员行为规范，不属于“一敢”的是（）
高层管理人员行为规范，不属于一敢的是（）
计划管理人员属于()
高层管理人员行为规范：“二公”（）
高层管理人员行为规范三有（）
甲公司的《中级以上管理人员行为规范》属于该公司的（）。
下列不属于高层管理人员行为规范“三有”的是（）
下列不属于高层管理人员行为规范三有的是（）
管理人员工资属于（）。
根据《从技术走向管理》课程，以下哪项属于管理人员的一般特质？（）
下述哪项属于压力容器安全管理人员的主要职责？（）
以下哪项不由仓库管理人员主责（）
以下不属于期货公司高级管理人员行为规范的是（）。
以下不属于期货公司高级管理人员行为规范的是（）
《公司法》规定，董事、高级管理人员不得兼任监事。该法律规范属于()。
下列属于管理人员的有（）
质量管理人员薪酬属于
