单选题

《福建农信员工违规行为处理办法》规定,因违规行为受到记大过处分的,应按上年绩效工资标准扣发绩效工资()

A. 3个月
B. 4个月
C. 5个月
D. 6个月

查看答案
该试题由用户527****73提供 查看答案人数:32833 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户527****73提供 查看答案人数:32834 如遇到问题请联系客服
热门试题
《福建农信员工违规行为处理办法》规定,有意泄露案情.调查手段.措施.扩散证据材料的,给予有关责任人记大过至开除处分() 有下列行为之一的,根据《福建农信员工违规行为处理办法》给予有关责任人警告至记大过处分() 一人因同一违规行为同时触发《浙江农信系统工作人员违规处理办法》两条以上处理规定的,依照处理() 《福建农信员工违规行为处理办法》规定,警告的处分期为,记过、记大过和降职的处分期为,撤职和留用察看的处分期为() 《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号)规定,因违规行为受到处理的员工,对处理决定不服的,可在收到处理决定之日起()内向作出处理决定的同级稽核监察部门申请复审。 《交通银行员工违规行为处理办法(试行)》办法规定,组织处理包括() 根据《浙江农信系统工作人员违规处理办法(2018年版)》,农信系统工作人员违规行为处理的种类包含() 《交通银行员工违规行为处理办法(试行)》规定,员工违规行给交通银行造成经济损失或者信誉损害的,应当依法承担()责任。 《福建农信员工违规行为处理办法》规定,私自在其他金融单位或在与本单位有直接业务关系的单位兼职的,或参与经商办企业的,给予() 《江阴农商银行员工违规行为处理暂行办法》规定的降级个月() 《交通银行员工违规行为处理办法(试行)》规定,员工违规的处理种类有() 多个违规行为触犯员工违规行为处理办法规定的两种以上(含)条款的,应当() 《交通银行员工违规行为处理办法(试行)》办法规定,经济处罚包括计扣() 根据《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号),以下属于柜员违规行为的有:() 《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,他人违规属于严重违规失职行为() 《福建农信员工违规行为处理办法》规定,对紧急.影响重大的信访事项不及时向有关领导报告或有意压件的,给予有关责任人警告至记过处分() 因违规行为给本行造成直接经济损失的,除按《中国农银行银行员工违规行为处理办法》规定处理外,应当按照有关规定,承担全部或部分赔偿责任() 《江阴农商银行员工违规行为处理暂行办法》规定的警告处分期为()个月 《员工违规处理办法》规定,各级工会认为处理员工不适当时,(); 《中国农业银行员工违规行为处理办法》规定,受到纪律处分的员工,在处分期内,发生新的违规行为,加重处理,直至()
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位