填空题

()假设认为,人与人之间的关系和组织的归属感比经济报酬更能激励人的行为。  

查看答案
该试题由用户506****39提供 查看答案人数:12572 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户506****39提供 查看答案人数:12573 如遇到问题请联系客服
热门试题
经济是社会的基础,所以人与人之间的关系是金钱关系 经济是社会的基础,所以人与人之间的关系是金钱关系 良好的组织形象能增强员工的向心力和归属感() ()能使幼儿获得良好的安全感和归属感。 反映人与人之间关系道理的是()。 生产关系是人与人之间的 道德在调整人与人之间的关系实质上是调整人与人之间的()(2.0分) 人与人之间由于经济、政治、法律等因素而形成的人际关系称为()人际关系 人际关系是组织环境中人与人之间的交往和联系。它既包括心理关系,也包括行为关系。它是一群相互认同、情感相互包容、行为相互近似的人与人之间联结成的关系。这种关系的特性有() 生产关系是指人与人之间的 生产关系是指人与人之间的() “社区”一词强调人群内部成员之间的文化维系力和内部归属感。 社区成员的归属感和责任感体现了社区的 同伴交往能使幼儿获得良好的安全感和归属感。 同伴交往能使幼儿获得良好的安全感和归属感。 组织目标提供组织活动上的诱因基础,使组织成员感到归属感 组织目标提供组织活动上的诱因基础,使组织成员感到归属感。() 组织目标提供组织活动上的诱因基础,使组织成员感到归属感() 家长与孩子间的关系,有()关系、人与人之间的关系。 公共关系就是人际关系,就是人与人之间的关系。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位