内部招聘和外部招聘所采用的方法是一致的（）

医院可选择的招聘渠道包括内部招聘和外部招聘。 医院可选择的招聘渠道包括内部招聘和外部招聘（） 什么是人员招聘与配置说明分析内部招聘与外部招聘的利弊。什么是人员招聘与配置说明分析内部招聘与外部招聘的利弊。 酒店招聘员工时，要内部招聘和外部招聘相结合，如外部人员符合要求，坚持外部优先招聘的原则（） 与外部招聘相比，内部招聘的优点是 与外部招聘相比，内部招聘的缺点是( )。 与内部招聘相比，外部招聘更（　　）。 门店人员招聘的渠道大体可以分为内部招聘和外部招聘两类。 内部招聘相对于外部招聘的优点是( )。 内部招聘相对于外部招聘的优点是()。 企业进行内部招聘，可以采用的招聘方法有()。 关于内部招聘和外部招聘优缺点的说法，正确的有()。 什么是人员招聘与配置说明分析内部招聘与外部招聘的利弊。 什么是人员招聘与配置说明分析内部招聘与外部招聘的利弊。 相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（    ）。 相对于外部招聘而言，内部招聘的优势是 相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是()。 相对于内部招聘而言，外部招聘的缺点是（ ）。 相对于内部招聘而言，外部招聘的缺点是()。 相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（　　）。